AIに仕事が奪われるという話をよく聞きますが、実際の職場ではどれくらい起きているのでしょうか。
これまでに、AIが仕事やキャリアへ与えた影響を感じたことはありますか？ 良い影響でも悪い影響でも構いません。
仕事の内容が変わった、一部の作業が自動化された、生産性が上がった、採用の仕方が変わった、周りでAIの影響により仕事を失ったり変えたりした人がいる、などです。
差し支えなければ、職種や役職、業界も教えてください。
特に聞いてみたいのは、AIと仕事についての議論ではあまり触れられない、ご自身の体験や気づきです。仕事への影響を違う角度から考えるきっかけになったことはありますか？
将来の予測より、実際に経験したことや、身の回りで見たことを知りたいです。
何が起きて、それについてどう感じましたか？
補足すると、YouTube動画のために調べています。
コメントを読み込んでいます…
とても大きな会社で働いています。AIへの置き換えで、サポート部門を大幅に縮小する計画があります。かなり技能のある人もいますが、AIのツールも同じくらいの仕事ができます。 しかも、不要になるのは担当者だけでなく、その上の2〜3階層の管理職もなんです。 現場の担当者は、十分な訓練を受けていて価値のある技能を持っているので、ほとんど、あるいは全員が社内の別の部署へ移ると思います。管理職はどうなるのか分かりません。 悲しいのは、AIのほうが必ずしも優秀というわけではなく、かなり同程度だということです。AIには見えない問題を先回りして考えられる、ずっと優秀な人もいます。でも、いつも文句や嫌味を言ったり、うんざりした顔をしたり、「あの報告書が間違っていて、直すのは私の仕事ではないので、まだ着手していません」と言ったりする人もいます。その点、AIは「分かりました！ 5分ほどかかりそうですが、終わったらメールしましょうか？」と言うだけなんですよね。
はい。前の職場では経営陣がAIに完全にのぼせ上がっていて、中堅エンジニアは全員AIで置き換えられる、若手にもAIの有料プランを渡せば中堅並みに働ける、指導するベテランは数人いればいい、と考えていました。それでコスト削減のために、中堅とベテランの約3分の2を追い出すような扱いをして、若手にその役割をやらせました。若手も、仕事に見合う給料をもらっていないと感じて、次々と別の職場へ移り始めています。 強くコスト削減を求められた結果、選んだ方法がこれです。正直、本当に腹が立ちました。
いいえ。介護の仕事をしています。
少しはあるかもしれません。カウンセラーをしていて、相談者から、自分の悩みをChatGPTに入力していると聞きます。もしかすると、本来ならカウンセリングを受ける人も、そちらを使って専門家のところへ来なくなっているのでしょうか。数字では分かりませんが、気になります。
正直、嫌ですが、たぶんその通りだと思います。残念ながらカウンセリングは高額になることもあり、誰でも利用しやすいわけではありません。元恋人はChatGPTに夢中で、心の不調も、傷ついた経験も、何でも話していました。その結果、かなり本人のことを把握していて、助言も本人に合っていて、考えさせられる内容でした。そこまでのめり込むことには賛成できませんでしたが、本人には確かに役立つ面がありました。
はい。時間が浮くので、あなたの投稿みたいなAI製の薄っぺらい文章を、掲示板に投稿できるようになりました。
上司は私の仕事の成果を受け取ると、すぐChatGPTに入れて書き直させます。私のアイデアも創造性もChatGPTより下に扱われるので、自分の仕事を説明して守り、AIを使う範囲について線引きをしなければなりませんでした。それ以外では、効率は大きく上がりましたし、便利な道具です。でも残念ながら、上司の一番のお気に入りの部下はAIなんですよね。
大体、仕事が大変になっただけです。医師が診療の補助スタッフに「それはAIでやっておいて」と言うのを患者さんが聞くと、「AI先生はこの医師より優秀なんだ。私の血圧が120/78で問題があることを理解しないスタッフには、怒っていいんだ」と受け取られてしまいます。
3Dのモデリング全般をやっているので、はい、影響はあります。
仕事のかなりの部分でSalesforceを使っています。AIには、複雑な営業目標の計算式をまとめて更新したり、リストをカンマ区切りにまとめたり、データを集計したりするのを手伝ってもらっています。 レポート作成が何時間も短縮されましたし、複雑な数式の考え方も教わりました。複数の部署に関わる大きな業務変更を、どう展開すると効果的かについてもヒントをもらいました。
以前はコードを書くのが仕事の大きな部分でした。 今は、コードを生成するAIエージェントとのやり取りが中心です。生成されたコードのレビュー、公開作業、テストなどを主に担当しています。 影響は、どちらかといえば悪いです。 エージェントが来る前は、コードを書くのが楽しかったです。 もっと早く、ほとんど翌日にでも出せという圧力が強くなりました。 仕事量も増えて、毎日これまで以上の量のコードを出している気がします。 管理職は、落ち着きなくひたすら「革新」を求めてきます。 ただ、悪いことばかりではありません。 モデルはかなり賢くなりました。 粗いアイデアをいくつも試せます。 また仕事に没頭できる感覚を取り戻そうと、AIと組む作業の流れを少しずつ作っています。 ログを調べたり、資料を書いたりする時間も、以前よりずっと短くなりました。 総じて、良し悪し両方です。
10年ほど続けた仕事で燃え尽きてしまい、最近退職しました。少し休んでから、まったく違う仕事を始めました。まだ2週間ほどですが、思った以上に慣れるのが大変です。 新しい仕事は前職より人と接することが多く、覚えることもたくさんあるので、今はいっ
32歳の男性で、モーショングラフィックスのデザイナーをしています。工業デザインの修士号を持っています。AIの影響でデザイン業界が本当に厳しくなっていると感じ、転職を考えています。私にとっては業界の魅力が損なわれ、仕事の楽しさもなくなってしま
先が見えない仕事や業界に残り続けるほうが、ゼロからやり直すことよりも、だんだん怖く感じてきます。でも、何もかも不確かな中で実際に動くのは、気持ちの面で大きな壁があります。 実際に大きく方向転換した方は、何が最後の決め手になりましたか？ また
何年かプロジェクト管理の仕事をしていますが、最近よく「あと15〜20年もこれを続けるのは無理だな」と考えてしまいます。困っているのは、代わりに何をしたいのか、まったく分からないことです。仕事が大嫌いなわけではなく、もう自分にはしっくりこない
内向的な人に向いている仕事や職種には、どんなものがあるでしょうか。落ち着いて働けて、人と接する機会があまり多くない仕事も知りたいです。
日本に住んでいます。グラフィックデザインの学校に通いましたが、すぐに自分が情熱を持てる分野ではないと気づきました。その後、写真の修整・加工の仕事を始め、こちらは大好きになりました。10年以上は順調だったのですが、今は十分な収入を得るのに苦労